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       近日，為進一步提高職工的業務技能和職業素養，推動公司服務質量的持續提升，建設知識型、技能型、創新型職工隊伍，形成“以賽促學、以學促干”的良好風氣，盛北供熱公司成功舉辦了一場別開生面的職工技能競賽。

       此次活動涉及多個崗位及工種，包括電工、焊工、管工、運行、客服、經營收費，由理論考試和實際操作考核兩部分組成。邀請長春工程學院的3名老師擔任現場評委，按照“全員參與、公平競爭、注重實效”的原則，通過層層選拔，最終決出各崗位的優勝者。

       在比賽過程中，職工們紛紛展現出了精湛的業務技能和良好的精神風貌。他們沉著冷靜、嚴謹認真，嚴格按照規程和比賽要求進行操作，充分展現了盛北供熱公司職工的專業素養和團隊精神。比賽結束后，三位評委老師分別針對管工、電氣、焊工在實操過程中出現的不足給出了指導意見。

       本次崗位技能競賽活動不僅檢驗了職工的專業能力，更是一次寶貴的經驗交流和學習的機會。通過比賽，職工之間互相學習、取長補短，共同提高。同時，活動也激發了大家的學習熱情和創新精神，為公司培養了一支技術精湛、業務精通、作風優良的員工隊伍。